各大队、分队: 
    一月份，培训督察部按照公司的工作部署和要求，主要对57个分队进行了春节安全检查，尤其对武功、杨凌、咸阳相对偏远的分队进行了全面检查，对西安事变、省档案馆、咸阳中外运物流分队等易发生政治影响和火灾的分队进行了重点检查，听取了部分甲方单位的意见建议，对督查发现的问题及时告知队长或大队长，并进行了跟踪督导落实。
    从督查情况看，节前，各大（中）队能够按照管理部《关于做好春节期间安全战备有关工作》的通知精神，认真开展安全隐患排查，发现不安全的问题能够及时向甲方发放《安全工作建议书》，与甲方沟通解决安全问题。如大队长王伟、裴亮所管的分队存在点多、线长、分散、难协调的特点，但两位大队长不讲困难，不怕吃苦，亲临分队检查指导，慰问保安队员和甲方领导，反映了高尚的敬业精神。各大（中）队能够提前筹划，合理安排节日值班，提前准备了节日食物，保证了节日期间值班队员的食品供应。世融嘉轩分队1月19日凌晨2点值班队员抓获2名砸车偷盗犯罪分子，交辖区派出所处理，特提出表扬。
    节日期间，公司值班领导工作认真负责，能够利用公司微信平台及时了解掌握执勤情况，还利用发微信红包的方式向大家慰问拜年，激发了一线分队长和值班队员的工作积极性，消除了部分队员节日不能够回家与亲人团聚的寂寞感，也反映了陕保·龙翔和谐的凝聚力和坚强的战斗力。95%的大（中）队长节日不忘工作，节日关心关爱队员，能够坚守岗位，与队员一起过年，有时替队员值班。如张学习大队长大年三十亲自下厨做菜与航天分队队员聚餐过年，王永保经理大年初一看望慰问长庆和兴园值班队员，大队长刘安仁大年初三到滑雪场看望慰问队员，王伟、阮晓林、梁月弟大队长节日期间看望检查了分队值班情况，大队长贾标定节日期间克服困难，大年初五履行一个新的服务合同，管理者的情感管理温暖了队员的心，以上所列举事例体现了大队长强烈的工作事业心和责任感。90%的队员能够自觉放弃节日回家与亲人团聚继续坚守工作岗位，工作认真负责，安全意识强，礼节礼貌好，春节期间执勤目标安全，分队内部和谐，内外关系融洽，较好的完成了工作任务。
    本月总体较好的分队：省政府三爻小区、长庆和兴园、省政府明园小区、丰园小区、省档案馆、高新嘉悦4S店、三桥大众4S店、航天小区、西陵分队、雁塔地税局、省食品药品检验所、高新广汇4S店、谭家街办、武警医院、蓝天民航学院、秦华天然气、世融嘉轩、世融嘉轩二期、世融嘉城、世融家境、西安事变、秦腔剧院、地质调查中心、交苑物业南区、皓瑞集团、天石隆通、警官职业学院新老小区、利科分队、陕汽分队、杨凌嘉吉饲料厂、杨凌金海生物、咸阳空港中外运、沣东环保、中国兵器、陕西地方电力、北方智造、陕航环境试验、盾安电器、泰和兴、金凤科技、浐灞1号、榆林分队4S、咸阳分队4S店、徐家湾街办。
    但是，在督察中和其它渠道看到或听到了一些影响公司正能量的一些现象或问题。1、个别中队长对公司的制度规定不善学习，大队长传达解释不够到位。2、个别分队长自控能力差，安全意识不强，认识不到问题严重性，险些酿成严重事故，望大家举一反三，对照检查，预防各类事故。
    春节已过，希望各分队要组织队员认真学习督察通报和公司有关会议精神，2017年公司发展的总体思路和目标已明确，推进快速发展的凯歌已吹响，各部门、各大（中）队追赶超越的氛围已形成，望陕保·龙翔全体员工精诚团结、奋发作为，开拓市场、扩大发展，科学管理、提升服务，全员预防、确保安全，努力打造陕保·龙翔省优标杆，力争以优异的成绩向党的十九大胜利召开致敬！力争以丰硕的成果向陕保成立十周年献礼！

      陕西龙翔保安服务有限公司
管理部
 陕西保安服务有限责任公司
                
  2017年2月10日